육군 특수작전부대 여성들이 성차별에 직면하고 장비가 맞지 않는다

특수부대 여성들은 '노골적인 성차별'에 직면해 있다는 새로운 연구 결과가 나왔다.

미 육군 특수작전사령부(US Army Special Operations Command)의 새로운 연구에 따르면, 미 육군의 엘리트 특수작전부대에서 복무하는 여성들이 "노골적인 성차별"에 직면해 있다고 합니다. 그리고 이 군대의 여성 중 거의 절반은 몸에 꼭 맞지 않는 장비를 착용해야 합니다.

현재 육군 특수작전부대에서 복무 중인 여성 수는 2,300명으로, 특수부대와 순찰대원을 포함해 전체 지역사회의 8%를 차지합니다. 여성들은 서서히 특수 작전에 투입되고 있으며, 2020년에는 최초의 여성이 엘리트 그린 베레 대열에 합류했습니다. 육군 특수작전 여성 연구는 2021년에 실시되어 이번 주에 발표되었습니다.

연구에 따르면, 많은 남성들은 여전히 ​​여성이 특수 수술을 받을 자리가 없다고 믿고 있습니다. 인터뷰에 응한 한 남성은 "그들이 취업 기회를 추구하고 있다고 생각하시나요? 제발. 솔직해지세요. 그들은 남편, 남자친구, 관심을 찾고 있습니다. 그리고 그들은 그것을 얻습니다. 위대한 남자만이 할 수 있는 임무는 전사다...여자는 전사를 좋아한다."

또 다른 남성은 여성과 함께 팀을 이끌 필요가 없도록 은퇴를 선택했습니다. 또 다른 사람은 "우리에게는 문제가 충분하며 더 많은 돈을 벌기 위해 여성이 필요하지 않습니다"라고 보고했습니다. 일부 남성은 배우자가 다른 여성과 긴밀하게 일하는 것을 반대할 수 있음을 인정했습니다.

조사에 참여한 남성 중 거의 절반이 여성에 대한 기준이 낮아지고 있다고 생각했지만 여성 중 9%만이 이에 동의했습니다.

성희롱도 만연합니다. 일부 부서에서는 거의 모든 여성이 성희롱을 경험했다고 보고했습니다. 이러한 만연함에도 불구하고 보고서는 "여성들은 단순히 성희롱을 신고하지 않는다"고 결론지었습니다. 여성들은 보복을 두려워하며 괴롭힘을 신고하면 잠재적으로 자신의 경력이 끝날 수도 있다는 점을 우려합니다.

수용 부족과 괴롭힘 외에도 여성 특수 작전 요원 중 거의 절반이 장비 피팅 문제를 경험합니다. 연구에서는 "부적합한 장비는 많은 군인의 기본적인 군인 기술(예: 사격, 이동, 의사소통)을 수행하는 능력에 부정적인 영향을 미치고 결과적으로 전반적인 치사율과 생존 가능성에 부정적인 영향을 미친다"고 결론지었습니다. 특히 여성들은 방탄복, 헬멧, 배낭 시스템 및 소변 장치에 대한 어려움을 호소했습니다.

여성들은 체육활동에 레깅스를 입었다는 이유로 호출을 받았다고 불평하기도 했다. 레깅스는 '과도하게 드러났다'고 했고, 이를 입은 여성들은 '몸을 과시했다'는 비난을 받았다. ARSOF의 남성들은 훈련할 때 셔츠 없이 레인저 반바지를 입는 경우가 많으며 이는 명백히 노출이 꽤 될 수 있습니다. 여성들은 레인저 반바지에 문제가 없습니다. 그들은 단지 이중 기준에 분개할 뿐입니다.

흥미롭게도 보고서에서 밝혀진 다른 많은 문제는 여성이 민간 직장에서 매일 직면하는 문제를 반영합니다. 예를 들어, 여성들은 자신의 말을 듣지 못한다고 보고합니다. 한 여성은 "내가 아이디어를 내면 아무도 듣지 않지만, 남자가 말하면 들어준다"고 설명했다. 또 다른 사람은 "최근 모임에서 소개가 있었는데 그냥 건너뛰었다"고 말했다.

남자가 여자의 생각을 반복하고 그 생각에 대해 칭찬을 받는 현상은 너무 흔해서 '조심하다'라는 꼬리표가 붙을 정도였다. 연구에 따르면 남성은 자신의 아이디어에 대해 공로를 인정받을 뿐만 아니라 아이디어를 공유하면 지위도 향상됩니다. 여성이 발언할 때 그러한 이점은 없습니다.

ARSOF의 여성들은 또한 공격적인 방식으로 행동하면 처벌을 받는다고 보고합니다. 특수 작전에 종사하는 한 여성은 "남자가 공격적일 때는 강하지만, 내가 공격적일 때는 나쁜 놈이다"라고 말했다. 리더는 일반적으로 자신감 있고 주장이 강할 것으로 예상되지만, 이런 식으로 행동하는 여성은 더 가혹하게 평가될 수 있습니다. 과거 연구에 따르면 여성은 직장에서 자신의 야망, 독단적인 행동, 심지어 더 높은 급여를 요구하는 이유로 불이익을 받는 것으로 나타났습니다. 이는 이러한 특성과 활동이 남성에게는 적합하지만 여성에게는 적절하지 않다고 인식되기 때문입니다.